L'éditeur de CV de Bullet Point
Le même éditeur que nos sites spécialisés, pour tous les métiers. Ton parcours, tes résultats et tes compétences se lisent en quelques secondes ; l'IA relit, adapte et traduit à partir de ton texte, sans rien inventer.
Création gratuite, sans carte bancaire
Pour les étudiants et les diplômés de toutes les écoles
Six outils, un même principe : tout part de ton texte. L'IA n'ajoute ni expérience, ni diplôme, ni chiffre.
Dépose ton CV en PDF ou en image : rubriques, expériences et dates sont reconstituées dans l'éditeur.
Tu peux aussi partir du CV d'exemple d'une chargée de projet marketing et le remplacer pas à pas.
Poste visé, années d'expérience et résultats clés en tête de page : le recruteur situe ton profil avant de lire le détail.
Ton CV reprend le vocabulaire et les priorités de l'annonce, sans rien inventer : un recruteur comme un logiciel de tri y retrouvent ce qu'ils cherchent.
Budget, volume, délai, nombre de clients ou de personnes encadrées : chaque puce donne l'ordre de grandeur qui rend ton expérience concrète.
Ce sont les règles de nos sites spécialisés, appliquées à tous les métiers : dans le CV d'exemple, à l'écriture et à chaque relecture.
Pour qui
On ne met pas en avant les mêmes éléments à 20 ans, après dix ans de carrière ou en changeant de métier. Tu choisis les rubriques qui comptent à ton étape.
01
Premier stage, alternance, job d'été.
Pour un recruteur, la forme du CV dit déjà quelque chose de toi.
| Critère | Un modèle génériqueTraitement de texte ou outil de design | Bullet PointLe même moteur que nos sites spécialisés |
|---|---|---|
| Structure | À inventer : quelles rubriques, dans quel ordre ? | Rubriques prêtes, dans l'ordre attendu par les recruteurs |
| Mise en page | Colonnes, jauges et couleurs qui brouillent la lecture | Nette, dense et hiérarchisée, sur une page |
| Relecture | Celle d'un proche, quand il a le temps | Notée sur 100, corrections à accepter une à une |
| Adaptation à une offre | Réécriture à la main pour chaque candidature | Vocabulaire et priorités alignés sur l'annonce |
| Version anglaise | Traduction à refaire, mise en page à reprendre | 7 langues, mise en page conservée |
| Logiciels de recrutement | Texte en colonnes ou en image, mal lu | Texte structuré, lu correctement |
Tarifs
Commence gratuitement, passe Premium quand tu en as besoin.
0 € pour découvrir
5,00 € / semaine
Renouvelé chaque semaine à 5,00 €, résiliable à tout moment.
9,99 € / mois
Ou 24,99 € pour 3 mois — 17 % d'économie.
Sans engagement, annulable en un clic. Paiement sécurisé par Stripe.
Les réponses aux questions qu'on nous pose le plus souvent.
Oui. Tes données sont chiffrées en transit et au repos. Nous ne transmettons jamais ton CV à des recruteurs ou à des tiers sans ton accord, et tu peux supprimer ton compte à tout moment depuis la page « Mon compte ».
Non. L'assistant reformule uniquement ce que tu as écrit : il resserre les phrases, clarifie la structure et signale les informations manquantes. Aucune donnée n'est inventée, qu'il s'agisse d'un diplôme, d'un chiffre ou d'une expérience. C'est aussi ce qui te protège en entretien : tu sais raconter chaque ligne.
Oui. Dépose ton CV au format PDF ou en image : les rubriques, les expériences et les dates sont reconstituées dans l'éditeur. Il ne reste qu'à relire et à ajuster.
Créer, modifier et sauvegarder ton CV est gratuit, sans carte bancaire, et les fonctionnalités IA (relecture notée, adaptation, traduction) le sont aussi. Le téléchargement en PDF est gratuit avec un filigrane. Pour un PDF sans filigrane, tu paies à l'unité ou tu prends un abonnement Premium (9,99 € par mois ou 24,99 € pour 3 mois, sans engagement), qui donne des téléchargements illimités.
C'est le même éditeur et la même IA. Les sites spécialisés (finance, audit, conseil, droit, RH, tech, luxe, admission sur titre) ajoutent un CV d'exemple, des conseils et un vocabulaire propres à leur métier. Si ton métier y figure, ils te seront plus utiles ; sinon, cet éditeur fait le même travail pour tous les autres.
Une page jusqu'à une dizaine d'années d'expérience : le recruteur lit vite, mieux vaut cinq lignes fortes que quinze qu'il survole. Au-delà, deux pages se justifient si la seconde apporte des résultats et pas seulement des missions. L'éditeur te signale quand ton CV déborde.
En France, elle n'est pas obligatoire et la plupart des grandes entreprises ne l'attendent plus ; certains secteurs (accueil, commerce, hôtellerie) la voient encore souvent. L'éditeur te laisse le choix : tu peux en ajouter une, ronde ou carrée, ou t'en passer.
